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Chacun(e) de nos salarié(e)s participe à l’efficacité globale de l’entreprise et à sa réputation.
Notre capital humain est notre valeur ajoutée. MaidinLux articule sa politique de ressources humaines autour de 7 valeurs fondamentales :
- Recruter soigneusement
- Développer les compétences par la formation
- Favoriser l’évolution interne
- Veiller au respect de la santé & sécurité au travail et de la législation sociale
- Equilibrer vie professionnelle et vie privée
- Assurer des relations professionnelles saines
- Communiquer efficacement et régulièrement